Automatiseer performance reviews.
Automatiseer performance reviews.
Geen training, geen complexiteit. Gewoon een simpele en intuïtieve performance review tool die je managers ook écht gaan gebruiken.
✓ 14 dagen gratis ✓ Geen creditcard vereist ✓ Opgezet in 5 minuten
✓ 14 dagen gratis ✓ Geen creditcard vereist
Deze KMO's gingen je al voor
Deze KMO's gingen je al voor
Deze KMO's gingen je al voor
Deze KMO's gingen je al voor
Klinkt dit herkenbaar?
Je zit vast aan gedateerde tools
Je bent aangewezen op logge systemen of spreadsheets die niet gebouwd zijn voor moderne feedback.
Je managers verdrinken in admin
Managers verliezen tijd aan manuele opvolging. Medewerkers voelen zich over het hoofd gezien. Iedereen raakt gefrustreerd.
Iedereen verliest
Betrokkenheid daalt. Goede mensen vertrekken. Wat is het nut van evaluaties die niemand vertrouwt?
Klinkt dit herkenbaar?
Je zit vast aan gedateerde tools
Je bent aangewezen op logge systemen of spreadsheets die niet gebouwd zijn voor moderne feedback.
Je managers verdrinken in admin
Managers verliezen tijd aan manuele opvolging. Medewerkers voelen zich over het hoofd gezien. Iedereen raakt gefrustreerd.
Iedereen verliest
Betrokkenheid daalt. Goede mensen vertrekken. Wat is het nut van evaluaties die niemand vertrouwt?
Klinkt dit herkenbaar?
Je zit vast aan gedateerde tools
Je bent aangewezen op logge systemen of spreadsheets die niet gebouwd zijn voor moderne feedback.
Je managers verdrinken in admin
Managers verliezen tijd aan manuele opvolging. Medewerkers voelen zich over het hoofd gezien. Iedereen raakt gefrustreerd.
Iedereen verliest
Betrokkenheid daalt. Goede mensen vertrekken. Wat is het nut van evaluaties die niemand vertrouwt?
Klinkt dit herkenbaar?
Je zit vast aan gedateerde tools
Je bent aangewezen op logge systemen of spreadsheets die niet gebouwd zijn voor moderne feedback.
Je managers verdrinken in admin
Managers verliezen tijd aan manuele opvolging. Medewerkers voelen zich over het hoofd gezien. Iedereen raakt gefrustreerd.
Iedereen verliest
Betrokkenheid daalt. Goede mensen vertrekken. Wat is het nut van evaluaties die niemand vertrouwt?
Not anymore. Let's get it fixed.
Lanceer performance reviews in minuten in plaats van dagen.
Geen complexe setup. Gebruik onze kant-en-klare performance review templates of bouw je eigen template in minuten. Alles wat je nodig hebt om functioneringsgesprekken te voeren die echte groei stimuleren.
Help managers betere performance reviews te voeren.
Verminder voorbereidingstijd. Verminder opvolgingstijd. Alle doelen, acties en notities blijven op één plaats met automatische herinneringen en duidelijke tracking.
Tover performance reviews om in leadership inzichten
Die 100 evaluaties waar niemand tijd voor heeft om te lezen. Wij lossen dat voor je op. Sterke punten en risico's worden benadrukt, zodat het leiderschap in één oogopslag een overzicht heeft van hun mensen. Allemaal terwijl we jou kostbare tijd besparen.
Not anymore. Let's get it fixed.
Lanceer performance reviews in minuten in plaats van dagen.
Geen complexe setup. Gebruik onze kant-en-klare performance review templates of bouw je eigen template in minuten. Alles wat je nodig hebt om functioneringsgesprekken te voeren die echte groei stimuleren.
Help managers betere performance reviews te voeren.
Verminder voorbereidingstijd. Verminder opvolgingstijd. Alle doelen, acties en notities blijven op één plaats met automatische herinneringen en duidelijke tracking.
Tover performance reviews om in leadership inzichten
Die 100 evaluaties waar niemand tijd voor heeft om te lezen. Wij lossen dat voor je op. Sterke punten en risico's worden benadrukt, zodat het leiderschap in één oogopslag een overzicht heeft van hun mensen. Allemaal terwijl we jou kostbare tijd besparen.
Not anymore. Let's get it fixed.
Lanceer performance reviews in minuten in plaats van dagen.
Geen complexe setup. Gebruik onze kant-en-klare performance review templates of bouw je eigen template in minuten. Alles wat je nodig hebt om functioneringsgesprekken te voeren die echte groei stimuleren.
Help managers betere performance reviews te voeren.
Verminder voorbereidingstijd. Verminder opvolgingstijd. Alle doelen, acties en notities blijven op één plaats met automatische herinneringen en duidelijke tracking.
Tover performance reviews om in leadership inzichten
Die 100 evaluaties waar niemand tijd voor heeft om te lezen. Wij lossen dat voor je op. Sterke punten en risico's worden benadrukt, zodat het leiderschap in één oogopslag een overzicht heeft van hun mensen. Allemaal terwijl we jou kostbare tijd besparen.
Not anymore. Let's get it fixed.
Lanceer performance reviews in minuten in plaats van dagen.
Geen complexe setup. Gebruik onze kant-en-klare performance review templates of bouw je eigen template in minuten. Alles wat je nodig hebt om functioneringsgesprekken te voeren die echte groei stimuleren.
Help managers betere performance reviews te voeren.
Verminder voorbereidingstijd. Verminder opvolgingstijd. Alle doelen, acties en notities blijven op één plaats met automatische herinneringen en duidelijke tracking.
Tover performance reviews om in leadership inzichten
Die 100 evaluaties waar niemand tijd voor heeft om te lezen. Wij lossen dat voor je op. Sterke punten en risico's worden benadrukt, zodat het leiderschap in één oogopslag een overzicht heeft van hun mensen. Allemaal terwijl we jou kostbare tijd besparen.
Eenvoudige en duidelijke prijzen
Essential
€3/maand
$19/month
Per medewerker. Jaarlijks gefactureerd.
Performance reviews
Pulse surveys
Onboarding flows
1:1 gesprekken
AI assistent
Persoonlijke ondersteuning
Eenvoudige en duidelijke prijzen
Essential
€3/maand
$19/month
Per medewerker. Jaarlijks gefactureerd.
Performance reviews
Pulse surveys
Onboarding flows
1:1 gesprekken
AI assistent
Persoonlijke ondersteuning
Eenvoudige en duidelijke prijzen
Essential
€3/maand
$19/month
Per medewerker. Jaarlijks gefactureerd.
Performance reviews
Pulse surveys
Onboarding flows
1:1 gesprekken
AI assistent
Persoonlijke ondersteuning
Eenvoudige en duidelijke prijzen
Essential
€3/maand
$19/month
Per medewerker. Jaarlijks gefactureerd.
Performance reviews
Pulse surveys
Onboarding flows
1:1 gesprekken
AI assistent
Persoonlijke ondersteuning
Je hoeft ons niet te geloven
Dit is wat onze klanten zeggen
“Hejj helpt ons om performance gesprekken en consultantgegevens op één plek te beheren. De opvolging verloopt moeiteloos, de AI is echt nuttig en de ervaring is compleet: eerlijke prijzen, snelle customer service en een geweldig team.”
Evi De Bisschop - PHR
“Onze managers begonnen vol enthousiasme aan de evaluatiecyclus. Functioneringsgesprekken werden met het grootste gemak gepland.”
Danielle Dekandelaer - Raes Autogroep
“Hejj was voor ons de HR-tool die meteen klikte: intuïtief, visueel aantrekkelijk en vanaf dag één omarmd door onze teams. Doelen, acties en follow-ups sluiten naadloos op elkaar aan, waardoor de focus weer op groei van mensen komt te liggen.”
Désirée Libeert - Libeert Chocolate
"Hejj lost een echt probleem op dat we keer op keer bij onze klanten zagen. En het beste van dit alles: het is gewoon supergemakkelijk in gebruik."
Elke Haemelynck - Happy Humans
“Hejj is ongelooflijk gebruiksvriendelijk. Doelstellingen kunnen eenvoudig aan personen en tijdlijnen worden gekoppeld, waardoor het gemakkelijk is om de voortgang gedurende het jaar bij te houden. Bovendien besparen de ingebouwde AI-functies me enorm veel tijd.”
Emmy Maroy - C&W Logistics
“Hejj is ongelooflijk gebruiksvriendelijk. Doelstellingen kunnen eenvoudig aan personen en tijdlijnen worden gekoppeld, waardoor het gemakkelijk is om de voortgang gedurende het jaar bij te houden. Bovendien besparen de ingebouwde AI-functies me enorm veel tijd.”
Emmy Maroy - C&W Logistics
“Hejj helpt ons om performance gesprekken en consultantgegevens op één plek te beheren. De opvolging verloopt moeiteloos, de AI is echt nuttig en de ervaring is compleet: eerlijke prijzen, snelle customer service en een geweldig team.”
Evi De Bisschop - PHR
“Onze managers begonnen vol enthousiasme aan de evaluatiecyclus. Functioneringsgesprekken werden met het grootste gemak gepland.”
Danielle Dekandelaer - Raes Autogroep
"Hejj lost een echt probleem op dat we keer op keer bij onze klanten zagen. En het beste van dit alles: het is gewoon supergemakkelijk in gebruik."
Elke Haemelynck - Happy Humans
“Hejj was voor ons de HR-tool die meteen klikte: intuïtief, visueel aantrekkelijk en vanaf dag één omarmd door onze teams. Doelen, acties en follow-ups sluiten naadloos op elkaar aan, waardoor de focus weer op groei van mensen komt te liggen.”
Désirée Libeert - Libeert Chocolate
“Onze managers begonnen vol enthousiasme aan de evaluatiecyclus. Functioneringsgesprekken werden met het grootste gemak gepland.”
Danielle Dekandelaer - Raes Autogroep
“Hejj was voor ons de HR-tool die meteen klikte: intuïtief, visueel aantrekkelijk en vanaf dag één omarmd door onze teams. Doelen, acties en follow-ups sluiten naadloos op elkaar aan, waardoor de focus weer op groei van mensen komt te liggen.”
Désirée Libeert - Libeert Chocolate
“Hejj helpt ons om performance gesprekken en consultantgegevens op één plek te beheren. De opvolging verloopt moeiteloos, de AI is echt nuttig en de ervaring is compleet: eerlijke prijzen, snelle customer service en een geweldig team.”
Evi De Bisschop - PHR
“Hejj is ongelooflijk gebruiksvriendelijk. Doelstellingen kunnen eenvoudig aan personen en tijdlijnen worden gekoppeld, waardoor het gemakkelijk is om de voortgang gedurende het jaar bij te houden. Bovendien besparen de ingebouwde AI-functies me enorm veel tijd.”
Emmy Maroy - C&W Logistics
"Hejj lost een echt probleem op dat we keer op keer bij onze klanten zagen. En het beste van dit alles: het is gewoon supergemakkelijk in gebruik."
Elke Haemelynck - Happy Humans
Je hoeft ons niet te geloven
Dit is wat onze klanten zeggen
“Hejj helpt ons om performance gesprekken en consultantgegevens op één plek te beheren. De opvolging verloopt moeiteloos, de AI is echt nuttig en de ervaring is compleet: eerlijke prijzen, snelle customer service en een geweldig team.”
Evi De Bisschop - PHR
“Onze managers begonnen vol enthousiasme aan de evaluatiecyclus. Functioneringsgesprekken werden met het grootste gemak gepland.”
Danielle Dekandelaer - Raes Autogroep
“Hejj was voor ons de HR-tool die meteen klikte: intuïtief, visueel aantrekkelijk en vanaf dag één omarmd door onze teams. Doelen, acties en follow-ups sluiten naadloos op elkaar aan, waardoor de focus weer op groei van mensen komt te liggen.”
Désirée Libeert - Libeert Chocolate
"Hejj lost een echt probleem op dat we keer op keer bij onze klanten zagen. En het beste van dit alles: het is gewoon supergemakkelijk in gebruik."
Elke Haemelynck - Happy Humans
“Hejj is ongelooflijk gebruiksvriendelijk. Doelstellingen kunnen eenvoudig aan personen en tijdlijnen worden gekoppeld, waardoor het gemakkelijk is om de voortgang gedurende het jaar bij te houden. Bovendien besparen de ingebouwde AI-functies me enorm veel tijd.”
Emmy Maroy - C&W Logistics
“Hejj is ongelooflijk gebruiksvriendelijk. Doelstellingen kunnen eenvoudig aan personen en tijdlijnen worden gekoppeld, waardoor het gemakkelijk is om de voortgang gedurende het jaar bij te houden. Bovendien besparen de ingebouwde AI-functies me enorm veel tijd.”
Emmy Maroy - C&W Logistics
“Hejj helpt ons om performance gesprekken en consultantgegevens op één plek te beheren. De opvolging verloopt moeiteloos, de AI is echt nuttig en de ervaring is compleet: eerlijke prijzen, snelle customer service en een geweldig team.”
Evi De Bisschop - PHR
“Onze managers begonnen vol enthousiasme aan de evaluatiecyclus. Functioneringsgesprekken werden met het grootste gemak gepland.”
Danielle Dekandelaer - Raes Autogroep
"Hejj lost een echt probleem op dat we keer op keer bij onze klanten zagen. En het beste van dit alles: het is gewoon supergemakkelijk in gebruik."
Elke Haemelynck - Happy Humans
“Hejj was voor ons de HR-tool die meteen klikte: intuïtief, visueel aantrekkelijk en vanaf dag één omarmd door onze teams. Doelen, acties en follow-ups sluiten naadloos op elkaar aan, waardoor de focus weer op groei van mensen komt te liggen.”
Désirée Libeert - Libeert Chocolate
“Onze managers begonnen vol enthousiasme aan de evaluatiecyclus. Functioneringsgesprekken werden met het grootste gemak gepland.”
Danielle Dekandelaer - Raes Autogroep
“Hejj was voor ons de HR-tool die meteen klikte: intuïtief, visueel aantrekkelijk en vanaf dag één omarmd door onze teams. Doelen, acties en follow-ups sluiten naadloos op elkaar aan, waardoor de focus weer op groei van mensen komt te liggen.”
Désirée Libeert - Libeert Chocolate
“Hejj helpt ons om performance gesprekken en consultantgegevens op één plek te beheren. De opvolging verloopt moeiteloos, de AI is echt nuttig en de ervaring is compleet: eerlijke prijzen, snelle customer service en een geweldig team.”
Evi De Bisschop - PHR
“Hejj is ongelooflijk gebruiksvriendelijk. Doelstellingen kunnen eenvoudig aan personen en tijdlijnen worden gekoppeld, waardoor het gemakkelijk is om de voortgang gedurende het jaar bij te houden. Bovendien besparen de ingebouwde AI-functies me enorm veel tijd.”
Emmy Maroy - C&W Logistics
"Hejj lost een echt probleem op dat we keer op keer bij onze klanten zagen. En het beste van dit alles: het is gewoon supergemakkelijk in gebruik."
Elke Haemelynck - Happy Humans
Je hoeft ons niet te geloven
Dit is wat onze klanten zeggen
“Hejj helpt ons om performance gesprekken en consultantgegevens op één plek te beheren. De opvolging verloopt moeiteloos, de AI is echt nuttig en de ervaring is compleet: eerlijke prijzen, snelle customer service en een geweldig team.”
Evi De Bisschop - PHR
“Onze managers begonnen vol enthousiasme aan de evaluatiecyclus. Functioneringsgesprekken werden met het grootste gemak gepland.”
Danielle Dekandelaer - Raes Autogroep
“Hejj was voor ons de HR-tool die meteen klikte: intuïtief, visueel aantrekkelijk en vanaf dag één omarmd door onze teams. Doelen, acties en follow-ups sluiten naadloos op elkaar aan, waardoor de focus weer op groei van mensen komt te liggen.”
Désirée Libeert - Libeert Chocolate
"Hejj lost een echt probleem op dat we keer op keer bij onze klanten zagen. En het beste van dit alles: het is gewoon supergemakkelijk in gebruik."
Elke Haemelynck - Happy Humans
“Hejj is ongelooflijk gebruiksvriendelijk. Doelstellingen kunnen eenvoudig aan personen en tijdlijnen worden gekoppeld, waardoor het gemakkelijk is om de voortgang gedurende het jaar bij te houden. Bovendien besparen de ingebouwde AI-functies me enorm veel tijd.”
Emmy Maroy - C&W Logistics
“Hejj is ongelooflijk gebruiksvriendelijk. Doelstellingen kunnen eenvoudig aan personen en tijdlijnen worden gekoppeld, waardoor het gemakkelijk is om de voortgang gedurende het jaar bij te houden. Bovendien besparen de ingebouwde AI-functies me enorm veel tijd.”
Emmy Maroy - C&W Logistics
“Hejj helpt ons om performance gesprekken en consultantgegevens op één plek te beheren. De opvolging verloopt moeiteloos, de AI is echt nuttig en de ervaring is compleet: eerlijke prijzen, snelle customer service en een geweldig team.”
Evi De Bisschop - PHR
“Onze managers begonnen vol enthousiasme aan de evaluatiecyclus. Functioneringsgesprekken werden met het grootste gemak gepland.”
Danielle Dekandelaer - Raes Autogroep
"Hejj lost een echt probleem op dat we keer op keer bij onze klanten zagen. En het beste van dit alles: het is gewoon supergemakkelijk in gebruik."
Elke Haemelynck - Happy Humans
“Hejj was voor ons de HR-tool die meteen klikte: intuïtief, visueel aantrekkelijk en vanaf dag één omarmd door onze teams. Doelen, acties en follow-ups sluiten naadloos op elkaar aan, waardoor de focus weer op groei van mensen komt te liggen.”
Désirée Libeert - Libeert Chocolate
“Onze managers begonnen vol enthousiasme aan de evaluatiecyclus. Functioneringsgesprekken werden met het grootste gemak gepland.”
Danielle Dekandelaer - Raes Autogroep
“Hejj was voor ons de HR-tool die meteen klikte: intuïtief, visueel aantrekkelijk en vanaf dag één omarmd door onze teams. Doelen, acties en follow-ups sluiten naadloos op elkaar aan, waardoor de focus weer op groei van mensen komt te liggen.”
Désirée Libeert - Libeert Chocolate
“Hejj helpt ons om performance gesprekken en consultantgegevens op één plek te beheren. De opvolging verloopt moeiteloos, de AI is echt nuttig en de ervaring is compleet: eerlijke prijzen, snelle customer service en een geweldig team.”
Evi De Bisschop - PHR
“Hejj is ongelooflijk gebruiksvriendelijk. Doelstellingen kunnen eenvoudig aan personen en tijdlijnen worden gekoppeld, waardoor het gemakkelijk is om de voortgang gedurende het jaar bij te houden. Bovendien besparen de ingebouwde AI-functies me enorm veel tijd.”
Emmy Maroy - C&W Logistics
"Hejj lost een echt probleem op dat we keer op keer bij onze klanten zagen. En het beste van dit alles: het is gewoon supergemakkelijk in gebruik."
Elke Haemelynck - Happy Humans
Je hoeft ons niet te geloven
Dit is wat onze klanten zeggen
“Hejj is ongelooflijk gebruiksvriendelijk. Doelstellingen kunnen eenvoudig aan personen en tijdlijnen worden gekoppeld, waardoor het gemakkelijk is om de voortgang gedurende het jaar bij te houden. Bovendien besparen de ingebouwde AI-functies me enorm veel tijd.”
Emmy Maroy - C&W Logistics
“Hejj was voor ons de HR-tool die meteen klikte: intuïtief, visueel aantrekkelijk en vanaf dag één omarmd door onze teams. Doelen, acties en follow-ups sluiten naadloos op elkaar aan, waardoor de focus weer op groei van mensen komt te liggen.”
Désirée Libeert - Libeert Chocolate
“Hejj helpt ons om performance gesprekken en consultantgegevens op één plek te beheren. De opvolging verloopt moeiteloos, de AI is echt nuttig en de ervaring is compleet: eerlijke prijzen, snelle customer service en een geweldig team.”
Evi De Bisschop - PHR
“Onze managers begonnen vol enthousiasme aan de evaluatiecyclus. Functioneringsgesprekken werden met het grootste gemak gepland.”
Danielle Dekandelaer - Raes Autogroep
"Hejj lost een echt probleem op dat we keer op keer bij onze klanten zagen. En het beste van dit alles: het is gewoon supergemakkelijk in gebruik."
Elke Haemelynck - Happy Humans
FAQ
Wat is performance review software?
Performance review software helpt organisaties om medewerkersevaluaties op een gestructureerde en schaalbare manier te plannen, uit te voeren en te analyseren.
Hoe vaak zouden we performance reviews moeten runnen?
De meeste bedrijven werken met jaarlijkse of halfjaarlijkse evaluaties, aangevuld met kwartaalgesprekken of continue feedback.
Wat maakt een sterk performance review proces?
Kort samengevat: duidelijke criteria, gestructureerde templates, managertraining en continue opvolging. Bekijk gerust onze blog voor meer tips over hoe je sterke, gestructureerde performance reviews opzet.
Is er een setup fee of procedure?
Helemaal niet! Wij zijn gebouwd voor eenvoud.
Je kan live gaan in dagen, niet in weken of maanden. Op eigen houtje. En heb je toch hulp nodig? Dan staan we heel graag voor je klaar.
Is onze medewerkers data veilig?
Zeker. We voldoen volledig aan de GDPR-wetgeving, en je data wordt versleuteld en veilig binnen de EU opgeslagen. Privacy is voor ons even belangrijk als voor jou.
FAQ
Wat is performance review software?
Performance review software helpt organisaties om medewerkersevaluaties op een gestructureerde en schaalbare manier te plannen, uit te voeren en te analyseren.
Hoe vaak zouden we performance reviews moeten runnen?
De meeste bedrijven werken met jaarlijkse of halfjaarlijkse evaluaties, aangevuld met kwartaalgesprekken of continue feedback.
Wat maakt een sterk performance review proces?
Kort samengevat: duidelijke criteria, gestructureerde templates, managertraining en continue opvolging. Bekijk gerust onze blog voor meer tips over hoe je sterke, gestructureerde performance reviews opzet.
Is er een setup fee of procedure?
Helemaal niet! Wij zijn gebouwd voor eenvoud.
Je kan live gaan in dagen, niet in weken of maanden. Op eigen houtje. En heb je toch hulp nodig? Dan staan we heel graag voor je klaar.
Is onze medewerkers data veilig?
Zeker. We voldoen volledig aan de GDPR-wetgeving, en je data wordt versleuteld en veilig binnen de EU opgeslagen. Privacy is voor ons even belangrijk als voor jou.
FAQ
Wat is performance review software?
Performance review software helpt organisaties om medewerkersevaluaties op een gestructureerde en schaalbare manier te plannen, uit te voeren en te analyseren.
Hoe vaak zouden we performance reviews moeten runnen?
De meeste bedrijven werken met jaarlijkse of halfjaarlijkse evaluaties, aangevuld met kwartaalgesprekken of continue feedback.
Wat maakt een sterk performance review proces?
Kort samengevat: duidelijke criteria, gestructureerde templates, managertraining en continue opvolging. Bekijk gerust onze blog voor meer tips over hoe je sterke, gestructureerde performance reviews opzet.
Is er een setup fee of procedure?
Helemaal niet! Wij zijn gebouwd voor eenvoud.
Je kan live gaan in dagen, niet in weken of maanden. Op eigen houtje. En heb je toch hulp nodig? Dan staan we heel graag voor je klaar.
Is onze medewerkers data veilig?
Zeker. We voldoen volledig aan de GDPR-wetgeving, en je data wordt versleuteld en veilig binnen de EU opgeslagen. Privacy is voor ons even belangrijk als voor jou.
FAQ
Wat is performance review software?
Performance review software helpt organisaties om medewerkersevaluaties op een gestructureerde en schaalbare manier te plannen, uit te voeren en te analyseren.
Hoe vaak zouden we performance reviews moeten runnen?
De meeste bedrijven werken met jaarlijkse of halfjaarlijkse evaluaties, aangevuld met kwartaalgesprekken of continue feedback.
Wat maakt een sterk performance review proces?
Kort samengevat: duidelijke criteria, gestructureerde templates, managertraining en continue opvolging. Bekijk gerust onze blog voor meer tips over hoe je sterke, gestructureerde performance reviews opzet.
Is er een setup fee of procedure?
Helemaal niet! Wij zijn gebouwd voor eenvoud.
Je kan live gaan in dagen, niet in weken of maanden. Op eigen houtje. En heb je toch hulp nodig? Dan staan we heel graag voor je klaar.
Is onze medewerkers data veilig?
Zeker. We voldoen volledig aan de GDPR-wetgeving, en je data wordt versleuteld en veilig binnen de EU opgeslagen. Privacy is voor ons even belangrijk als voor jou.